«В завтрашний день смотрим с уверенностью»

88
6 минут
«В завтрашний день смотрим с уверенностью»

23.10.19 Знамя труда. Сланцы

Крупнейшее сельскохозяйственное предприятие Сланцевского района АО Родина в декабре отмечает 65-летие со дня образования.

В преддверии юбилейной даты мы встретились с директором С.И. Прохоровым (на фото). Это четвёртый руководитель за многолетнюю историю хозяйства. Наша беседа с Сергеем Ивановичем началась с рассказа о его предшественниках, которые создавали предприятие и многое сделали для его развития.

Началась история хозяйства 2 декабря 1954 года, когда решением исполкома Сланцевского района на базе колхозов Родина, Броневик и Обновлённая земля был создан совхоз Родина, сказал С.И. Прохоров. Позже в него влились колхозы Шахтёр и Восход, первым директором был А.Э. Грозберг. В 1960 году совхоз возглавил Д.В. Борисов. Более двадцати лет Дмитрий Васильевич руководил хозяйством, много сделал для его укрепления и развития. Были построены фермы в Монастырьке, Переборе, Попковой Горе, Савиновщине, Кушеле, два новых двора в Выскатке. Здесь же был создан настоящий городок по выращиванию поросят поголовье их доходило до 16 тысяч. Коров было более тысячи. Успешно работали и полеводы урожайность зерновых достигала 24 центнеров с гектара, картофеля до 240 центнеров. Дмитрий Васильевич был награждён орденом Трудового Красного Знамени, ему присвоили звание Почётный гражданин города Сланцы.

В 1982 году директором совхоза Родина стал В.А. Антонов. Он сумел сохранить хозяйство в период реорганизации и обеспечить его устойчивое развитие в новых экономических условиях. С 1991 года Родина акционерное общество. Приобретение современной техники, внедрение новых технологий в кормопроизводстве, решение проблемы сбыта молока Родина в числе 10 передовых хозяйств области вошла в холдинг Санкт-Петербургский молочный завод Пискарёвский (это мудрое и дальновидное решение Валерия Александровича) составляющие успешного развития хозяйства. И конечно, трудолюбивый коллектив квалифицированных специалистов и рабочих, укреплению которого руководитель уделял много внимания. Валерий Александрович сам работал с полной отдачей, на совесть, этого требовал и от других. Яркое свидетельство его заслуг правительственные награды, присвоение звания Почётный гражданин Сланцевского района. Мне предстояло сохранить достижения предшественников и продолжить развитие хозяйства.

Вы возглавляете коллектив с 2011 года. Что удалось сделать, как сегодня живёт акционерное общество Родина?

Главным считаю то, что предприятие работает стабильно, с прибылью. Производственные показатели достаточно высокие, и они растут. Главное направление деятельности животноводство. В хозяйстве 2890 голов крупного рогатого скота: выращиваем тёлочек на ферме Перебор, быков на ферме в Монастырьке. Дойное стадо составляет 1240 голов. Все коровы содержатся на современном животноводческом комплексе в Выскатке, который был открыт в ноябре 2010 года. Улучшились условия содержания животных, за счёт внедрения нового оборудования, новых технологий произошла оптимизация труда мастеров машинного доения их число сократилось втрое. Продуктивность коров постоянно растёт: в нынешнем году ожидаем получить надой на фуражную корову 8700 килограммов это примерно на 300 килограммов больше, чем в прошлом году.

Результат впечатляющий! В девяностые годы надой в 4-5 тысяч килограммов считался рекордным. Что в основе высокой продуктивности дойного стада?

Конечно, качественные корма. У нас собственная надёжная кормовая база. В нынешнем году заготовили 35 тысяч тонн силоса при потребности 25 тысяч тонн. Второй год выращиваем на корм скоту кукурузу нынче заготовлено 2300 тонн зелёной массы кукурузы на силос. Перевыполнен план по заготовке сена всё хранится в рулонах в сенных сараях. К зиме подготовились основательно запас кормов хороший.

Сергей Иванович, успешное проведение кормозаготовительной кампании во многом зависит от состояния техники. Удаётся её обновлять?

Обновление техники идёт постоянно. Стараемся покупать надёжную и производительную импортную технику, которую можно использовать круглогодично. За последние два года приобрели кормоуборочный комбайн с жаткой New Hollandn FR 500, трактор АТМ 5280 Террион мощностью 280 лошадиных сил, JCB телескопический погрузчик. Техника очень дорогая, но эффективная: что-т о приобретаем в лизинг, что-то за счёт кредитов и собственных средств. Затраты большие, но они окупаются: надёжная техника позволяет в оптимальные сроки производить все виды сельскохозяйственных работ, заготавливать качественные корма основу молочного животноводства.

Развитие любой отрасли сегодня невозможно без внедрения новых технологий. Вы согласны с этим?

Конечно. Инновации это импульс к развитию, совершенствованию производства. Заключён договор с фирмой Zoetis о поставке системы мониторинга дойного стада. Она поможет зоотехникам, ветврачам, осеменаторам контролировать физическое состояние животных, качественно вести работу по воспроизводству. Думаю, до конца года установим эту систему как участники пилотного проекта, приобретаем её на выгодных условиях. За последние два года произведена реконструкция двух дворов на 206 и 280 голов.

Сергей Иванович, Вы отметили, что нет проблем со сбытом продукции много лет всё молоко поставляется на Пискарёвский завод. Вероятно, требования к качеству молока жёсткие. Продукция хозяйства соответствует им?

Молоко один из важнейших продуктов питания и оправдано, что требования к его качеству очень строгие. У нас есть своя лаборатория, где проводится предварительный анализ отправляемой продукции. При приёме молока на заводе производят все лабораторные исследования. Нареканий на качество нашей продукции нет жирность, плотность, белок, чистота молока соответствуют нормативным показателям.

Старый лозунг Кадры решают всё не теряет актуальности и в наши дни. Вы довольны работой коллектива? Есть кадровые проблемы?

Сегодня в хозяйстве трудятся 183 человека. Надёжные помощники главные специалисты. Отлично работают многие механизаторы, животноводы. Постараемся их поощрить материально, вручим награды на районном празднике в честь Дня работников сельского хозяйства, который планируется провести в конце ноября. А в ближайшее воскресенье в сельском Доме культуры пройдёт праздничный вечер, посвящённый юбилею нашего хозяйства. В центре внимания будут ветераны они многое сделали для развития хозяйства в разные годы. Среди ветеранов есть те, кто был отмечен высокими государственными наградами орденами Октябрьской революции, Трудового Красного Знамени, Трудовой Славы, медалью За трудовую доблесть. К сожалению, многих ветеранов уже нет с нами. Огромная благодарность всем, кто от зари до зари трудился на полях и фермах, кто остался верен своей нелёгкой профессии. Они достойный пример для молодёжи.

Конечно, кадровые проблемы сегодня есть. Молодые неохотно идут работать в сельское хозяйство их привлекает мегаполис. Хотя и наше хозяйство может предложить немало: стабильную работу и стабильную зарплату, которая выплачивается без задержек, социальные гарантии и льготы. Устойчивое финансово-экономическое положение предприятия позволяет выделять средства на материальную помощь к отпуску, приобретение путёвок в санатории, чествовать юбиляров, радовать детей новогодними подарками. В напряжённые периоды проведения сельскохозяйственных работ весенний сев, заготовка кормов, уборка урожая работники обеспечиваются бесплатными обедами и ужинами.

Хозяйство крепко стоит на ногах, мы с уверенностью смотрим в завтрашний день есть все необходимые слагаемые для успешного движения вперёд.

Поздравляю весь коллектив, наших уважаемых ветеранов с приближающейся юбилейной датой. Здоровья, благополучия, трудовых успехов. Уверен: вместе мы реализуем все намеченные планы и обеспечим дальнейшее развитие родного предприятия.

Беседу вела

Татьяна Крылова.

  • Комментарии
Загрузка комментариев...
Яндекс.Метрика